活動日期:
2024-07-08 (一)
活動時間:
21:30 ~ 01:00
活動地點:
立法院群賢樓 802 會議室
與談主持人
緣起
少子化已成國安問題,大學生畢業人數逐年遞減,讓科技業缺工缺才日益嚴重。近年來,臺灣科技業在全球市場中扮演重要角色,但少子化導致理工學門畢業生數量下降,企業面臨人才短缺。台積電、聯發科等大廠對高素質人才的需求,使中小型企業難以招募和留住人才,削弱產業競爭力和創新潛力。
同時,全球對環境、社會及治理(ESG)標準的重視日益提高。50.6% 的高科技製造業企業將 ESG 永續目標列為重點,需應對碳排放監測和管理挑戰。故也將探討永續在科技業所面臨之挑戰。
討論/論壇內容
1. 人才流失解方:人才都被大廠挖光,加上少子化加劇,該如何解決缺工、缺才危機
2. 科技業永續面臨的挑戰、ESG 策略
*貴賓圖片取自網路
立法委員
立法委員
立法委員
臺灣大學電資學院 院長
NSTC 國家科學及技術委員會科國處 處長
電資工會監事會 召集人
正文科技 執行董事與共同創辦人
13:00-13:30
報到
13:30-13:45
記者會
科技業缺工缺才現況調查
13:45-13:50
貴賓合影
13:50-14:10
開幕與背景說明
l 立法委員 葛如鈞
l 立法委員 張啟楷
l NSTC 國家科學及技術委員會科國處處長 葉至誠
14:10-14:40
提綱一:科技業缺工缺才解方(一)如何育才、留才?
l 臺灣大學電資學院院長 張耀文
l 電資工會監事會召集人 李士昌
14:40-14:50
主管機關與專家回應
14:50-15:10
提綱二:科技業缺工缺才嚴峻考驗
l 正文科技執行董事暨共同創辦人 楊正任
15:10-15:20
主管機關與專家回應
15:20-15:50
提綱三:科技業缺工解方(二) 如何引進海外人才補充戰力
l 立法委員 張雅琳
15:50-16:05
主管機關與專家回應
16:05-16:15
結語