在 AI 與 ESG 浪潮下，企業轉型與職務需求不斷變化，然而，台灣卻面臨著缺工、少子化和超高齡社的挑戰，隨著產業與職場環境的變動，人才與企業將如何因應？
為了探討產業結構和工作型態的調整，1111 人力銀行與科技新報聯合舉辦了【2024 人才論壇 - AI 賦能、人才永續】研討會，邀請來自產官研的代表參與。
在會上，與會者們就新世代人才的培育與招募提出各自的看法，特別是關於結合 AI、綠能和 ESG 人才，協助企業實現永續經營的議題。
專家們從不同角度分享了他們的經驗，指出 AI 與 ESG 人才的培育和招募已成為近年來的熱門話題，而 1111 也在論壇當天公布一項關於上班族進修調查的結果，並邀請跨域人才現身說法。
論壇的最後，多位專家進行高峰對談，針對 AI 與綠色浪潮下的人才經營提出共同的對策，共同凝聚多元職場環境中的人才對策。
